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事業の継続性不安

介護報酬改定等で収益が減っている中、ここ数年は人手不足が続いており、経営と現場の両立が難しくなっている・・・

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継続性不安

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後継者問題

自身も定年を迎える年齢が近づいているが後継者もいないので厳しい状況。育ててきた事業を信頼できるパートナーに承継したい…

後継者問題

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事業の選択と集中

長年取り組みたいと考えていた事業を今年から始めたが、好調に推移している。この事業にもっと集中できる体制を作りたい…

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選択と集中

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